衛生部新聞發言人鄧海華近日在新聞發布會上表示，衛生部門將加強急診科建設與管理，增加床位數量，完善設備設施，提高醫療水平，以滿足日益增長的急救醫療需求。

    病人罹患急病，本已十分不幸，到了醫院還要被重復推諉，無疑就是雪上加霜了。然而，這樣的悲劇卻真真實實地發生，而且還絕非個案，在此情況下，提出加強急診建設，提高急診的醫療水平，的確是當今醫療建設中的一個“急診”。

    此前我曾撰文寫道，應加強急救車的力量配置，讓急救車成為一個移動的醫院。達成這個目標，提高急救車的硬件配置是一方面，同時，配備更多高水平急診醫生隨車出診，同樣十分關鍵，畢竟，醫生是醫療質量的核心，沒有質量過硬的醫生，就不會有質量過硬的醫療水平，這是毋庸置疑的事實。

    令人遺憾的卻是，在我國急救水平遠遠不能滿足日益增長的急救醫療需求的背后，一個不能回避的事實恰恰是高水平急診醫生的匱乏。醫生們不愿意從事急救的原因很多，但最為重要的有二：

    其一，急診面臨的病人非常雜亂。幾乎涵蓋醫療中的各個主要專業，致使醫生不容易形成專業特長，這對于醫生個人事業成長很不利，“上進心”強的醫生經常不屑于從事急診工作。

    其二，急診工作非常辛苦。醫生本身就是一個苦差事，急診醫生在醫生中尤其辛苦，作為醫生的“前哨戰”，隨時可能面臨不可預知的情況，隨時可能要開始一輪既費腦力又費體力的急救工作。那些急救車上的急診醫生，他們不僅如同出租車司機一樣，每天馬不停蹄地辛苦奔波于城市的各個角落，同時還隨時可能遭受患者及其家屬的非難，這無疑更加大了他們的工作壓力。

    因此，當今天我們的急診力量如此薄弱的時候，我們固然應增加床位數量，采購更先進的急救車，但再先進的設施與設備如果沒有高素質的人相匹配，恐怕會事倍功半，因此，仔細體味一下急診醫生的難處，改革管理制度，解決他們的后顧之憂，讓更多高水平醫生愿意從事急診，如此，才能把急救車建成流動的“急救室”，大大提高急救水平。